Kungliga Tekniska högskolan, Skolan för industriell teknik och management

Arbetsuppgifter

Vi söker en forskare som ska arbeta med att utveckla ab-initiobaserade modeller av metalliska och icke-metalliska material, i synnerhet av magnetiska och mekaniska egenskaper hos bulkmetalliska glas, högentropilegeringar samt bindefaslegeringar i hårdmetall. Vidare skall denna forskare delta i planering av forskningen, söka forskningsfinansiering, skapa nya samarbeten, vara författare till vetenskapliga artiklar samt handleda doktorander.

Kvalifikationer

För att kvalificeras för tjänsten har du en doktorsexamen i materialkemi/fysik. Du har arbetslivserfarenhet och publicering inom kvantmekanisk modellering av materialegenskaper hos bulkmetalliska glas, högentropilegeringar samt kollineär och icke-kollineär magnetism. Du ska också kunna visa på dokumenterad erfarenhet av beräkningsdesign av material.

Det är meriterande om du har en pedagogisk utbildning som krävs för docentur vid KTH eller likvärdig undervisningserfarenhet på universitetsnivå med kursansvar. Erfarenhet av att leda forskningsprojekt i Sverige och internationellt anses också meriterande. Vidare är det fördelaktigt om du har:

  • Internationell arbetslivserfarenhet
  • Erfarenhet av samverkan med industri
  • Undervisningserfarenhet på universitetsnivå
  • Forskat med hållbarhetsperspektiv

Vi söker dig som har:

  • Förmåga att bedriva utbildnings- och forskningsverksamhet
  • Skicklighet i att leda och utveckla samarbetsprojekt med andra forskningsgrupper och industri
  • Förmåga att samverka med det omgivande samhället och informera om forskning och utbildningsarbetet
  • Förmåga att samarbeta i komplexa forskningsmiljöer och utveckla nya tvärvetenskapliga samarbeten

Vi kommer lägga stor vikt vid personliga egenskaper.

Fackliga representanter

Du hittar kontaktuppgifter till fackliga representanter på KTH:s webbsida. 

Ansökan

Du ansöker via KTH:s rekryteringssystem. Du som sökande har huvudansvaret för att din ansökan är komplett när den skickas in. Din kompletta ansökan ska vara KTH tillhanda senast sista dagen för ansökningsperioden.

Vid tillsvidareanställning tillämpar KTH 6 månaders provanställning.

Övrigt

Jämställdhet, mångfald och avståndstagande från alla former av diskriminering är både en kvalitetsfråga och en självklar del av KTH:s värdegrund.

För information om behandling av personuppgifter i samband med rekrytering läs mer här.

Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av platsannonser.

Anställningsform Tillsvidareanställning
Anställningens omfattning Heltid
Tillträde Enligt överenskommelse
Löneform Månadslön
Antal lediga befattningar 1
Sysselsättningsgrad 100%
Ort Stockholm
Län Stockholms län
Land Sverige
Referensnummer M-2019-1241
Kontakt
  • Levente Vitos, professor, 08-790 83 56
  • Maya Öberg, personalhandläggare (enbart HR-frågor), 08-790 76 53
Publicerat 2019-06-05
Sista ansökningsdag 2019-06-17

Tillbaka till lediga jobb