Adjunkt i spårtrafik

Ämnesområde

Spårtrafik

Ämnesbeskrivning

Ämnet omfattar främst taktisk och operativ analys, planering och utveckling av teknik, processer och system för trafikering, styrning och drift av spårtrafik. Spårtrafik omfattar i detta sammanhang järnväg, tunnelbana och spårväg, såväl som magnetbanor och andra spårsystem för person- eller godsbefordran. De områden som kan inkluderas är bland annat trafikledning och trafikstyrningssystem, punktlighet och kapacitet, signalsystem, signalsäkerhet inklusive tillförlitlighet, drift och underhåll av bana och system kopplat till trafikering, samt samverkan med övriga järnvägssystemet.

Arbetsuppgifter

Arbetsuppgifterna omfattar främst undervisning och handledning av studenter på grundnivå, men medverkan i vidareutbildning och uppdragsutbildning ingår också. Adjunkten förväntas utveckla och driva utbildning och kompetensutveckling i nära samverkan med transport- och järnvägsbranschen och kurser, inriktningar och program förväntas utformas på ett sätt som stödjer kompetensbehovet inom transportbranschen. I arbetsuppgifterna ingår även planering och utveckling av kurser, kursadministration, pedagogisk utveckling samt samverkan inom KTH och med det omgivande samhället. Viss forskning kan komma att ingå i anställningen.

Behörighet

Behörig att anställas som adjunkt är den som har

1. avlagt examen på grundnivå eller avancerad nivå inom ämnet för anställningen eller har motsvarande kompetens.
2. yrkesskicklighet som är av betydelse med hänsyn till anställningens ämnesinnehåll och de arbetsuppgifter som ska ingå i anställningen.
3. visat pedagogisk skicklighet.

Bedömningsgrunder

Som bedömningsgrunder vid anställning som adjunkt vid KTH gäller de bedömningsgrunder som anges i avsnitt 1.5. i KTH:s anställningsordning i förhållande till fastställd anställningsprofil.

Det är av högsta betydelse att den sökande har

• ämnesmässig skicklighet av relevans för anställningens innehåll, vilket inkluderar förståelse för transportområdet i dess helhet med fördjupning mot järnväg och spårburna transporter, såväl med ett specialist- som ett helhets- och systemperspektiv.
• pedagogisk skicklighet inom ämnesområdet, vilket inkluderar praktisk erfarenhet av undervisning inom järnvägsområdet och dess olika delområden liksom erfarenhet av kursansvar, innefattande planering, kursutveckling och uppföljning. Bedömningen av den pedagogiska skickligheten ska också avse personens förmåga till utveckling som lärare även på lång sikt.
• förmåga att undervisa på svenska

Det är av näst högsta betydelse att den sökande har

• yrkesskicklighet av relevans för anställningens innehåll.
• yrkeserfarenhet utanför högskolan.
• förmåga att samverka med det omgivande samhället.
• förmåga att utveckla och leda verksamhet och personal, liksom samarbetsförmåga. Däri ingår att ha kunskap om mångfalds- och likabehandlingsfrågor med särskild fokus på jämställdhet.

Det är även av betydelse att den sökande har

• högskolepedagogisk utbildning.
• skicklighet avseende utvecklingsarbete inom området.
• administrativ skicklighet.

Fackliga representanter

Kontaktuppgifter till fackliga representanter .

Ansökan

Du som sökande har huvudansvaret för att ansökan är komplett utifrån annonsen. Ansökan ska vara KTH tillhanda senast sista ansökningsdagen vid midnatt, CET/CEST (Central European Time/Central European Summer Time).

Du ansöker via KTH:s rekryteringssystem.

För mer information om KTH:s bedömning, se Anställningsordning vid KTH.

Övrigt

Strävan efter jämställdhet, mångfald och lika villkor är både en kvalitetsfråga och en självklar del av KTH:s värdegrund.

För information om behandling av personuppgifter i samband med rekrytering, läs mer här.

Det kan förekomma att en anställning hos KTH är placerad i säkerhetsklass. Om så är fallet för just denna anställning görs en säkerhetsprövning av sökande i enlighet med säkerhetsskyddslagen (2018:585) efter samtycke. I dessa fall är en förutsättning för anställning att sökande blir godkänd efter säkerhetsprövning.

Vi undanber oss all kontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.