Denna annons är inte tillgänglig!
Vi söker en forskningsingenjör som kommer att ansvara för utvecklingen av programvaror och verktyg för att stödja vårt pågående forskningsprojekt och kliniska prövning av djupinlärning för mammografiska bilder. Forskningsingenjören kommer att ansvara för att utbilda och distribuera neurala nätverk, samordna datamängder och andra tekniska uppgifter i samband med projektet. Den rätta kandidaten för denna tjänst behöver ha en stark teknisk bakgrund inom maskininlärning och matematik, samt måste också kunna kommunicera med läkare regelbundet. Kandidaten kommer med högst annolikhet också att vara involverad i skrivandet av vetenskapliga artiklar.
Läs mer om hur det är att arbeta på KTH.
Krav
Meriterande
Kunskaper och färdigheter som är meriterande för anställningen
Vi kommer lägga stor vikt vid personliga egenskaper.
Du hittar kontaktuppgifter till fackliga representanter på KTH:s webbsida.
Du ansöker via KTH:s rekryteringssystem. Du som sökande har huvudansvaret för att din ansökan är komplett när den skickas in. Ansökan ska innehålla:
Ansökan ska vara KTH tillhanda senast sista ansökningsdagen vid midnatt, CET/CEST (CentralEuropean Time/Central European Summer Time).
Anställningen gäller tidsbegränsat enligt avtal - i upp till 12 mån, med tillträde enligt överenskommelse.
Strävan efter jämställdhet, mångfald och lika villkor är både en kvalitetsfråga och en självklar del av KTH:s värdegrund.
För information om behandling av personuppgifter i samband med rekrytering läs mer här.
Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av platsannonser.
Anställningsform | Tidsbegränsad anställning |
---|---|
Anställningen avslutas | 2022-08-30 |
Anställningens omfattning | Heltid |
Tillträde | Enligt överenskommelse |
Löneform | Månadslön |
Antal lediga befattningar | 1 |
Sysselsättningsgrad | 100% |
Ort | Stockholm |
Län | Stockholms län |
Land | Sverige |
Referensnummer | J-2021-1655 |
Kontakt |
|
Publicerat | 2021-07-06 |
Sista ansökningsdag | 2021-08-06 |