Forskningsingenjör i AI för Autonoma Robotar - Under tillsättning eller tillsatt, ej sökbar

Arbetsuppgifter

Vi söker en forskningsingenjör för att arbeta på våra forskningsprojekt inom AI för autonoma robotar. I vår forskning undersöker vi hur man bäst kan nyttja nya AI-modeller för mobila robotar, för att ge dem större förmåga att agera på egen hand och lösa problem i komplexa miljöer.

Vi erbjuder

• En anställning på ett ledande tekniskt universitet som skapar kunskap och kompetens för en hållbar framtid
• Engagerade och ambitiösa kollegor samt en kreativ, internationell och dynamisk miljö

Läs mer om hur det är att arbeta på KTH samt våra förmåner.

Kvalifikationer

Krav

• Avlagd examen på grundnivå eller avancerad nivå (högskoleutbildning) inom ämnet för anställningen eller motsvarande kompetens.

Meriterande

• Erfarenhet med LLMs, VLMs och Embodied AI
• Erfarenhet med ROS, Boston Dynamic’s Spot API
• Erfarenhet med mobila robotar (framförallt quadrupeds som Spot), samt hårdaru- och sensorintegration för dessa
• Vi söker dig med ämnesskicklighet, yrkesskicklighet, samarbetsförmåga och självständighet samt medvetenhet om mångfalds- och likabehandlingsfrågor med särskild fokus på jämställdhet

Vi kommer lägga stor vikt vid personliga egenskaper.

Fackliga representanter

Kontaktuppgifter till fackliga representanter. 

Ansökan

Du ansöker via KTH:s rekryteringssystem. Du som sökande har huvudansvaret för att din ansökan är komplett när den skickas in.

Ansökan ska innehålla:

1. CV (inklusive relevant yrkeserfarenhet och kunskap).
2. Kopia av relevanta betyg eller examensbetyg (om tillämpligt). 

Ansökan ska vara KTH tillhanda senast sista ansökningsdagen vid midnatt, CET/CEST (CentralEuropean Time/Central European Summer Time).

Om anställningen 

Anställningen gäller tidsbegränsat enligt avtal - i upp till 12 mån, med tillträde enligt överenskommelse.

Övrigt

Strävan efter jämställdhet, mångfald och lika villkor är både en kvalitetsfråga och en självklar del av KTH:s värdegrund.

För information om behandling av personuppgifter i samband med rekrytering.

Det kan förekomma att en anställning hos KTH är placerad i säkerhetsklass. Om så är fallet för just denna anställning görs en säkerhetsprövning av sökande i enlighet med säkerhetsskyddslagen (2018:585) efter samtycke. I dessa fall är en förutsättning för anställning att sökande blir godkänd efter säkerhetsprövning.

Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av platsannonser.