Postdoktor inom Datorstött lärande - Under tillsättning eller tillsatt, ej sökbar

Arbetsuppgifter

Forskargruppen för Teknikstött lärande erbjuder tillsammans med Arbetsförmedlingen en position som post-doc i 1+1 år. Projektet kommer att utveckla och utvärdera online-moduler för att höja den digitala kompetensen hos Arbetsförmedlingens klienter, så att de blir mer självständiga. Modulerna ska utvecklas och utvärderas tillsammans med klienterna. Viss undervisning, max 25%, ingår i anställningen.

Projektet är medfinansierat av EU ESF och är ett brett samverkansprojekt med flera offentliga aktörer avsett att höja både digital kompetens och digital tillit samt bidra till att förbättra nuvarande och kommande e-tjänster hos de medverkande aktörerna.

Vi erbjuder

• Internationell arbetsplats.
• Ett ledande tekniskt universitet som skapar kunskap och kompetens för en hållbar framtid.
• Här får du kollegor med höga ambitioner i en öppen, nyfiken och dynamisk miljö.
• En tvärvetenskaplig avdelning inom medieteknik och interaktionsdesign.

Kvalifikationer

Krav

• Avlagd doktorsexamen eller utländsk examen som bedöms motsvara en doktorsexamen, och som har avlagts högst tre år före ansökningstidens utgång i digitalt lärande, medieteknik, människa-datorinteraktion eller närliggande ämne relevant för projektet.
• Forskningsprojektets natur gör att flytande svenska i tal och skrift är ett krav, liksom goda kunskaper i engelska i tal och skrift och dokumenterad pedagogisk skicklighet.

Vi söker en person som är starkt motiverad, har ett tydligt intresse för, och praktisk erfarenhet av, att utveckla digitalt lärande. Som person uppskattar du praktiska utmaningar i labbet och är en bra kommunikatör som kan koordinera information och expertis från flera källor. Du arbetar bra självständigt så väl som i samarbete inom olika forskningsgruppskonstellationer och med slutanvändare (Arbetsförmedlingens klienter) och du är medveten om mångfalds- och likabehandlingsfrågor med särskilt fokus på jämställdhet.

Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet.

Fackliga representanter

Du hittar kontaktuppgifter till fackliga representanter på KTH:s webbsida. 

Ansökan

Din ansökan ska innehålla:

1. CV inklusive relevant yrkeserfarenhet och kunskap.
2. Kopia av examensbevis och betyg från dina tidigare universitetsstudier. Översättningar till engelska eller svenska om de ursprungliga dokumenten inte utfärdas på något av dessa språk.
3. Kortfattad redogörelse för varför du vill bedriva forskning, dina akademiska intressen och hur de relaterar till dina tidigare studier och framtida mål. max 2 sidor lång.

Du ansöker via KTH:s rekryteringssystem. Du som sökande har huvudansvaret för att din ansökan är komplett när den skickas in.

Ansökan ska vara KTH tillhanda senast sista ansökningsdagen vid midnatt, CET/CEST (Central European Time/Central European Summer Time). 

Tidsbegränsad anställning i upp till 2 år, med tillträde enligt överenskommelse.

Om anställningen

Anställningen gäller tillsvidare dock längst två år.

En anställning som postdoktor är en tidsbegränsad meriteringsanställning med huvudinriktning mot forskning avsedd som ett första karriärsteg efter disputation.

Övrigt

Jämställdhet, mångfald och avståndstagande från alla former av diskriminering är både en kvalitetsfråga och en självklar del av KTH:s värdegrund.

För information om behandling av personuppgifter i samband med rekrytering läs mer här.

Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av platsannonser.