Kungliga Tekniska högskolan, Skolan för industriell teknik och management

KTH är ett av Europas ledande tekniska universitet och en viktig arena för kunskapsutveckling. Som Sveriges största universitet för teknisk forskning och utbildning samlar vi studenter, forskare och fakultet från hela världen. Vår forskning och utbildning omfattar såväl naturvetenskap som alla grenar inom teknik samt arkitektur, industriell ekonomi, samhällsplanering, historia och filosofi.

Arbetsuppgifter

Som HR-handläggare hos oss kommer du att ingå i HR-staben som är en del av det centraliserade verksamhetsstödet på ITM-skolan. Vi är idag sju medarbetare och en HR-ansvarig (chef) i staben som verkar både som generalister och specialister inom hela HR-området.

Eftersom HR är en stödfunktion trivs du mycket bra i en serviceroll där du stöttar och vägleder chefer och andra medarbetare.

Rollen innefattar att:

  • Vara kontaktperson i HR-frågor för några av våra institutioner
  • Stötta chefer och medarbetare inom frågor av arbetsrättslig karaktär
  • Arbeta brett med arbetsuppgifter inom andra HR-områden, som individärenden, arbetsmiljö och konflikthantering
  • Arbeta med övrig personaladministration som förlängningar av anställningsavtal, entledigande och varsellistor samt vara ett stöd i migrationsfrågor

Vi erbjuder

  • En anställning på ett ledande tekniskt universitet som skapar kunskap och kompetens för en hållbar framtid
  • Engagerade och ambitiösa kollegor samt en kreativ, internationell och dynamisk miljö

Läs mer om hur det är att arbeta på KTH.

Kvalifikationer

Vi söker dig med akademisk utbildning mot personal eller annan akademisk utbildning kompletterad med minst 3 års arbetslivserfarenhet av arbete inom HR.

  • Du har minst tre års erfarenhet av arbete inom HR
  • Du har mycket goda kunskaper i svensk arbetsrätt
  • Du kommunicerar obehindrat på svenska och engelska, i såväl tal som skrift

Meriterande

Vi ser gärna att du har erfarenhet av att arbeta med personalfrågor i offentlig sektor, gärna inom universitet- och högskola, samt att du har arbetat med aktiv tillämpning av svensk arbetsrätt. Vidare ser vi det som positivt om du har intresse för frågor om jämlikhet, mångfald och likabehandling.

Vi kommer att lägga stor vikt vid personliga egenskaper, där vi söker dig med mycket god administrativ förmåga och ett strukturerat och kvalitetsorienterat arbetssätt. Vidare söker vi dig som:

  • Har en personlig mognad
  • Är serviceinriktad
  • Är driven
  • Är ansvarstagande
  • Är energisk och lojal

Fackliga representanter

Du hittar kontaktuppgifter till fackliga representanter på KTH:s webbsida

Ansökan

Du ansöker via KTH:s rekryteringssystem. Du som sökande har huvudansvaret för att din ansökan är komplett när den skickas in. Ansökan ska vara KTH tillhanda senast sista ansökningsdagen vid midnatt, CET/CEST (CentralEuropean Time/Central European Summer Time).

Om anställningen 

Anställningen gäller tillsvidare och inleds med sex månaders provanställning.

Övrigt

Jämställdhet, mångfald och avståndstagande från alla former av diskriminering är både en kvalitetsfråga och en självklar del av KTH:s värdegrund.

För information om behandling av personuppgifter i samband med rekrytering läs mer här.

Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av platsannonser.

 

Anställningsform Tillsvidareanställning
Anställningens omfattning Heltid
Tillträde Enligt överenskommelse
Löneform Månadslön
Antal lediga befattningar 1
Sysselsättningsgrad 100%
Ort Stockholm
Län Stockholms län
Land Sverige
Referensnummer M-2020-1967
Kontakt
  • Anna Blendow, HR ansvarig, atb@kth.se
  • Sandra Strandberg, HR handläggare, sanst@kth.se
  • Helena Lundquist, HR handläggare, hellund@kth.se
Publicerat 2020-10-05
Sista ansökningsdag 2020-11-06

Tillbaka till lediga jobb