Gemensamt verksamhetsstöd vid KTH

KTH är ett av Europas ledande tekniska universitet och en viktig arena för kunskapsutveckling. Som Sveriges största universitet för teknisk forskning och utbildning samlar vi studenter, forskare och fakultet från hela världen. Vår forskning och utbildning omfattar såväl naturvetenskap som alla grenar inom teknik samt arkitektur, industriell ekonomi, samhällsplanering, historia och filosofi.

Det gemensamma verksamhetsstödets (GVS) uppgift är att stödja universitetets kärnverksamhet utbildning och forskning. Det gör vi genom att ge kvalificerat stöd i olika administrativa processer. Samtidigt är vi inom verksamhetsstödet policyskapande och samordnande. Vi ansvarar även för att utföra kvalitetskontroller, uppföljningar och utvärderingar som utvecklar verksamheten.

Vill du ha roligt på jobbet?

Vill du arbeta på ett ledande europeiskt tekniskt universitet, där innovation och kvalitet är ledord? Där din möjlighet till personlig utveckling och möjlighet att påverka är väldigt stor? Gillar du öppenhet, skratt och viljan att dela med sig, vare sig det är på GitHub eller över en ☕ fika? Då ska du läsa vidare.

På KTH jobbar vi med de senaste teknikerna i en kreativ avslappnad miljö. Du kommer tillhöra KTH:s utvecklingsgrupp där vi är ca 35 personer som tillsammans utvecklar universitetets centrala webbtjänster. Vi är en härlig blandning av allt från utvecklare till användbarhetsdesigners, både anställda och konsulter, tjejer och killar.

Utveckling hos oss sker i självständiga team, som tillsammans med kunder och produktägare tar fram rätt lösningar för universitetets utmaningar, och tar dom hela vägen från UX till ny övervakad tjänst i ☁️ Azure. Har du en drivkraft och positiv energi blir din vardag precis så bra som du vill ha den.

Vi vill att du ska utvecklas, lära dig nya tekniker, och dela med dig av det du kan. För om det är något som skiljer universitetsvärlden från andra arbetsgivare så är det vår öppenhet, vi har inga affärshemligheter. Vem vet, kanske du själv en dag står på en konferens och berättar för andra om "det där" projektet du stolt jobbar med.

Vill du veta mer om oss, titta på:

Vår utvecklarblogg www.kth.se/blogs/1337 eller vilka tekniker våra team jobar med just nu titta på https://trello.com/b/Pxbm1Cyb/nyttjandecykeln-utvecklingsgruppen 

Vill du tjuvtitta på våra projekt https://github.com/KTH

Har du frågor får du gärna höra av dig till mig, paddy@kth.se

♥️ tipsa gärna någon som du tror skulle passa för tjänsten.

Välkommen till ett riktigt bra ställe att jobba på!

Kvalifikationer

Krav

  • Eftergymnasial utbildning på minst 3 år inom IT.
  • Minst 5 års arbetserfarenhet av webbutvecklingsteknologier.
  • Minst 3 år arbetserfarenhet av programmering i NodeJS.
  • Minst 3 års Arbetserfarenhet av dokumentdatabaser, så som MongoDB.
  • Minst 2 års arbetserfarenhet av Javascript-frontend-ramverk, så som ReactJS.
  • Mycket god förmåga att uttrycka sig i tal och skrift på svenska och engelska.

Meriterande

  • Kompetens inom Microsoft Azure.

Vi kommer lägga stor vikt vid dina personliga egenskaper i urvalet.

Fackliga representanter

Du hittar kontaktuppgifter till fackliga representanter på KTH:s webbplats

Ansökan

Du ansöker via KTH:s rekryteringssystem. Du som sökande har huvudansvaret för att din ansökan är komplett när den skickas in. Ansökan ska vara KTH tillhanda senast sista ansökningsdagen vid midnatt, CET/CEST (CentralEuropean Time/Central European Summer Time).

Om anställningen 

  • Anställningen gäller tillsvidare enligt avtal.
  • Anställningen inleds med sex månaders provanställning.
  • Möjlighet till distansarbete på deltid.

Övrigt

Strävan efter jämställdhet, mångfald och lika villkor är både en kvalitetsfråga och en självklar del av KTH:s värdegrund

För information om behandling av personuppgifter i samband med rekrytering läs mer här.

Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av platsannonser.

Anställningsform Tillsvidareanställning
Anställningens omfattning Heltid
Tillträde Enligt överenskommelse
Löneform Månadslön
Antal lediga befattningar 1
Sysselsättningsgrad 100%
Ort Stockholm
Län Stockholms län
Land Sverige
Referensnummer VP-2021-0277
Kontakt
  • Patric Jansson, Gruppchef, 08-7906609
Publicerat 2021-10-28
Sista ansökningsdag 2021-11-26

Tillbaka till lediga jobb