Postdoktor sökes i ett samarbete mellan KTH skolorna EECS och ITM - Under tillsättning eller tillsatt, ej sökbar

Arbetsuppgifter

Denna tjänst är fokuserad på projektorganisering och ledarskap i samband med verksamhetsutveckling baserat på digitalisering och datadriven effektivisering. Tjänsten innefattar ett samarbete mellan KTH-skolorna EECS och ITM, mer specifikt mellan ITM-skolans avdelning för Management & teknologi på institutionen för Industriell ekonomi och organisation (Indek) och EECS-skolans avdelning för Nätverk och systemteknik på institutionen för Datateknik . Tjänsten fördelas 40% på Indek och 60% på Nätverk och systemteknik.

Tre dagar i veckan kommer du i denna tjänst att tillhöra avdelningen Nätverk och systemteknik (NSE) där du kommer  att vara delaktig i att upprätthålla avdelningens forskningskompetens i digitaliseringens möjligheter vid förändringar inom industriella organisationer. Många industriella företag kämpar med sin organisatoriska förmåga att vara digitalt ambidextriösa, dvs att klara både sina långsiktiga förvaltande uppdrag samt att vara mer utforskande och innovativa. Inom projekt har det idag lett till att många företag genomgår en agil transformation. I takt med ökade digitala inslag i produkter och tjänster, ökar kraven för agil verksamhetsutveckling, dels för att klara av att nå de uppsatta målen , dels för att kunna attrahera digitala kompetenser. Som postdoktor i detta projekt ska du vara ansvarig för extern forskningssamverkan och därför är det viktigt att sökande har ett omfattande och etablerat nätverk med både forskningsfinansiärer och etablerade projektledningsforskare. 

I sin tur kommer du under motsvarande 2 dagar i veckan av arbetstiden att tillhöra enheten Management & teknologi. Du kommer då att vara delaktig i att upprätthålla avdelningens forskningskompetens inom området ledning och styrning av industriella projekt samt organisatorisk komplexitet i verksamhetsutveckling av agila organisationer. Arbetsuppgifterna kommer därför att fokusera på publicering av artiklar i internationella peer-review journaler kring detta, men även undervisning i enhetens kurser fokuserade på change projects in industrial management (ME2016, ME2502, ME2163) samt handledning av examensarbeten inom området (ME200X)

Vi erbjuder

• En anställning på ett ledande tekniskt universitet som skapar kunskap och kompetens för en hållbar framtid
• Engagerade och ambitiösa kollegor samt en kreativ, internationell och dynamisk miljö

Läs mer om hur det är att arbeta på KTH.

Kvalifikationer

Krav

• Avlagd doktorsexamen eller utländsk examen som bedöms motsvara en doktorsexamen. Detta behörighetskrav ska vara uppfyllt senast vid tidpunkten då anställningsbeslutet fattas.
• För att kvalificeras för tjänsten har du en doktorsexamen i industriell ekonomi och organisation och en civilingenjörsexamen /Master of science examen.
• Praktisk erfarenhet av industriell agil projektledning med fokus på utveckling av digitala tjänster, eftersom denna post-doc ska bidra till forskning inom två olika etablerade forskningsmiljöer på KTH.
• För tjänsten krävs att du har god muntlig och skriftlig kommunikationsförmåga i engelska då du förväntas undervisa i detta språk. 
• Undervisningserfarenhet både som föreläsare, seminarieledare och uppsatshandledare med särskilt fokus på industriell verksamhetsledning och industriell projektledning

Meriterande

• Vid sista ansökningsdag högst tre år sedan doktorsexamen eller en utländsk examen som bedöms motsvara doktorsexamen avlades.
• Vetenskaplig skicklighet
• Pedagogisk förmåga
• Medvetenhet om mångfalds- och likabehandlingsfrågor med särskilt fokus på jämställdhet
• Samarbetsförmåga
• Självständighet
• Teoretisk, praktisk och undervisningserfarenhet av industriell verksamhetsledning, förändrings- och projektledning
• Omfattande erfarenhet av att driva digitaliseringsprojekt
• Strukturerad och bra på tidsplanering
• Kommunikativ
• Uppmärksam
• Öppen och intresserad

Vi kommer att lägga stor vikt vid personliga egenskaper.

Fackliga representanter

Du hittar kontaktuppgifter till fackliga representanter på KTH:s webbsida.

Ansökan

Du ansöker via KTH:s rekryteringssystem. Du som sökande har huvudansvaret för att din ansökan är komplett när den skickas in.

Ansökan ska innehålla:  

• CV inklusive relevant yrkeserfarenhet och kunskap.
• Kopia av examensbevis och betyg från dina tidigare universitetsstudier. Översättningar till engelska eller svenska om de ursprungliga dokumenten inte utfärdas på något av dessa språk.
• Kortfattad redogörelse för varför du vill bedriva forskning, dina akademiska intressen och hur de relaterar till dina tidigare studier och framtida mål. max 2 sidor lång.

Ansökan ska vara KTH tillhanda senast sista ansökningsdagen vid midnatt, CET/CEST (Central European Time/Central European Summer Time).

Om anställningen

Anställningen gäller tillsvidare, dock längst tre år

En anställning som postdoktor är en tidsbegränsad meriteringsanställning med huvudinriktning mot forskning avsedd som ett första karriärsteg efter disputation.

Övrigt

Strävan efter jämställdhet, mångfald och lika villkor är både en kvalitetsfråga och en självklar del av KTH:s värdegrund.

För information om behandling av personuppgifter i samband med rekrytering läs mer här.

Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av platsannonser.